• en cn
Студентам Расписание Волонтёрское движение Единое окно для молодых семей в образовательных организациях Интерактивная карта России, информирующая о мерах поддержки молодых семей и семей с детьми, реализуемых регионами и университетами России Корпоративный демографический стандарт Комната матери и ребенка и группа кратковременного пребывания детей Меры социальной поддержки Совет обучающихся Общеуниверситетское студенческое научное общество Студенческий отряд охраны правопорядка «Держава» Студенческая правовая консультация Объединенный студенческий научный совет Нормативные документы Арендный дом Российские студенческие отряды Студенческий МФЦ ТГУ friendly Профилактика гриппа и ОРВИ Об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе Олимпиады и конкурсы Центр психологического сопровождения обучающихся Центр карьеры Державинского университета Национальный проект «Молодёжь и дети» Краткий гайд первокурсника Записаться на мероприятие Студенческие объединения Профилактика кори Платные образовательные услуги Интернет-приемная проректора по образованию, молодежной политике и воспитательной работе


Державинцы прошли тренинг профессионального роста
22 января 2025

фото © Дарья Годкина

В преддверии Дня российского студенчества в Стромов-центре Державинского состоялся практикум «Эмоциональная гибкость», направленный на развитие компетенций управления человеческими ресурсами и совершенствование навыков саморегуляции. В формате открытого диалога обучение провела корпоративный бизнес-тренер Учебного центра Сбербанка Ирина Щеглова.

В современном мире важно обладать высоким уровнем эмоционального интеллекта – успешно справляться со стрессом, контролировать негативные эмоции в конфликтных ситуациях, объективно реагировать на критику, принимать взвешенные и обдуманные решения в профессиональной сфере. Для этого необходимо работать над собой и повышать уровень требуемых компетенций.

Эксперт познакомила обучающихся Державинского университета с понятиями эмоционального интеллекта, стрессоустойчивости, техниками управления эмоциями, методами развития персонального лидерства.

– Участие в тренингах карьерного и личностного роста помогает студентам повысить продуктивность, выпускникам адаптироваться на рынке труда, в дальнейшем эффективно выстраивать бизнес-отношения и реализоваться в профессиональной деятельности, – рассказала бизнес-тренер Ирина Щеглова. – Важно научиться предпринимать правильные шаги на пути к достижению профессиональных целей, создать индивидуальную траекторию развития, расставить приоритеты, чтобы в перспективе успешно формировать свою будущую карьеру.